In ENEA dal 2000, da gennaio 2018 ad oggi è Direttore della Direzione Personale, dove fornisce
supporto al Vertice dell’Agenzia per le materie relative alla valorizzazione e gestione delle risorse
umane dell’Agenzia e alle relazioni sindacali.
Elabora e propone metodologie di valutazione dell’efficacia/efficienza delle strutture organizzative
e delle prestazioni di singoli dipendenti e/o di gruppi.
Assicura gli adempimenti in materia di costituzione, gestione e sviluppo del rapporto di lavoro del
personale dell’Agenzia, ivi compresi gli aspetti fiscali, previdenziali ed assicurativi.
Da marzo 2020 al 2023 ha ricoperto anche il ruolo di Vice Direttore Generale, coadiuvando l’Organo
di Vertice nella supervisione delle azioni amministrative, nella pianificazione e gestione delle risorse
finanziarie, di personale e strumentali e nel controllo di esecuzione di attività al fine di assicurare il
raggiungimento degli obiettivi.
Negli anni successivi alla laurea ha inizialmente collaborato con lo Studio legale Persiani e ha
prestato successivamente la sua attività presso l’INPDAP e presso il Comune di Roma